Um Mitarbeiter budget- und zeiteffizient im Hinblick auf Produktwissen oder Unternehmensabläufe zu schulen und gleichzeitig deren Motivation zu steigern, werden häufig interaktive Trainingsmethoden und spielbasierte Lernanwendungen genutzt.
Hier eine kleine Auswahl auf dem Markt befindlicher Lösungen:
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“Der Vodafone Code: Produkttraining 2.0″, Zone 2 Connect GmbH
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“Lufthansa Flugsimulation A380″, Thales
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“Hazmat Hotzone”, Carnegie Mellon University/ Entertainment Technology Center
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“Innov8″, IBM
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“British Gas Service”, British Gas Service
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“Network Defenders”
“Rocking Retailer”
“SAN Rover”, Cicso
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“ProPlan Pharma”, Projecta AG
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“Helios Krankenhaussimulation”, EnterTrain Software GmbH
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“The Financial Game”, PIXELearning
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“The Monkey Wrench Conspiracy”, Games2train
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Vertriebs- & Pilotentraining etc., TriCat
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“Virtuelles Autohaus”, Fraunhofer IGD
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“Aussbildungssimulation für Militärhubschrauber, Thales
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“Full Spectrum Warrior”, Pandemic Studios LLC
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“Erdgasantrieb”
“PowerShift Getriebe”
“Nachtassistent” etc.
für Mercedes Benz Global Training, EnterTrain Software GmbH
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